1月11日上午，色控 在阜成路校区召开了2012年度领导干部民主生活会，色控 全体院领导参加会议。校党委书记孙尧东同志出席会议。会议由学院党总支书记欧阳爱平主持。
这是2012年上半年换届后学院新班子的第一次年度民主生活会，意义非常重大。会前，学院党总支进行了具体布置，要求各位班子成员认真准备，包括学习相关文件，广泛征求学院教职工的建议，同时在全院大会上提请教职工对学院班子及各位成员积极建言。在上述准备的基础上，学院班子成员结合本次民主生活会“联系自身思想和工作实际，认真开展党性分析和对照检查，开展批评和自我批评”的主题，学院领导干部从自身在日常工作、生活中的具体表现，重点自我剖析了思想、作风、纪律、廉政等方面存在的不足及原因。王国顺院长就本年度班子建设、制度建设、学院发展战略等进行了总结，并对目前学院发展中存在的问题提出了整改建议。
作为联系色控 的校领导，孙书记在讲话中肯定色控 在过去一年所取得的成绩，同时提出三点希望：1、进一步打造班子的亲和力。孙书记希望学院班子继续关心教职工的方方面面，充分发扬民主、办事坚持原则、廉洁自律、勤政有为，打造一个亲和力更强的领导班子。2、进一步增强学院的凝聚力。孙书记要求领导班子成员对分管的工作要聚精会神、开阔眼界和思路，求真务实、开拓创新，打造一支具有高凝聚力、强作战力的队伍，在学科建设、专业改革与发展等方面取得更加骄人的成绩。3、进一步提升学院的社会影响力。孙书记指出色控 的影响力不应仅存于校内，更重要的是通过系统性建设，学院要取得一些标志性成果，在增加对社会贡献的同时，提升学院在人才培养方面的影响力与知名度，尤其是在首都、在行业间做出突出的贡献。
学院班子一致认为孙书记的讲话站得高、看得远，为色控
向国内一流商科发展指明了方向、理清了思路。学院领导表示将对所存在的问题将落实整改措施，为学院的发展服好务，不辜负学校对色控
的期望。